2024年度医院纪检监察工作计划2篇
【2024年度医院纪检监察工作计划（一）】
一、工作背景与目标
2024年是医院纪检监察工作的关键一年，我院将紧密结合全面从严治党的要求，加强纪检监察工作，筑牢廉洁防线，确保医院的廉洁高效运行。主要工作目标如下：
1. 切实履行纪检监察职责，加强准入管理。着眼医院发展需要，严格执行职工准入制度，确保招录岗位合规、程序公正，并对进入医院的新员工进行全程跟踪、指导和考核。
2. 加强廉政建设，推进反腐败工作。加强对医院领导干部及工作人员廉政风险排查和预防，发现问题及时处理，确保医院纪律规矩的坚守和廉洁风险的防范。
3. 深化作风建设，推进纪律整顿。加强对医院各级党组织和党员干部的监督检查，严厉打击“四风”问题，推动医院各项工作规范有序开展。
4. 推进党风廉政建设和反腐败工作制度化。加强制度建设，建立健全一系列党风廉政建设和反腐败工作的规章制度，加强对制度的执行和监督，确保纪检监察工作的有效进行。
二、具体工作安排
1. 加强对招录工作的监督管理
a. 制定招录工作方案，明确招录程序和要求。建立岗位职责明确、岗位资格具体的招录标准，确保公平公正。
b. 完善招录工作流程，加强信息核查、资格审查和面试环节的监督控制，杜绝违规行为。
c. 建立新员工培训考核制度，确保新员工熟悉医院各项制度和规定，并检验其适应能力和敬业精神。
2. 加强廉政建设和反腐败工作
a. 加强对医院领导干部的廉政教育和约束，开展廉政风险排查和预防工作，防止廉洁风险滋生。
b. 加大对医院工作人员的监督执纪力度，及时处理违纪违规问题，严惩腐败行为，对典型案例进行通报曝光，起到警示教育作用。
c. 深化纪律审查和监察调查，完善工作机制，加强对重点领域、关键岗位的监督，查处一批涉嫌违纪违法的案件。
3. 推进作风建设和纪律整顿
a. 加强对医院各级党组织和党员干部的监督检查，完善巡视巡察制度，发现问题即时纠正，确保各项工作落实到位。
b. 严肃查处“四风”问题，对公款旅游、违规使用公车、公款吃喝等行为进行查处，强化对权力运行的监督。
c. 加强党纪法规和工作制度的宣传和教育，做好党风廉政建设的日常工作，增强党员干部的自我约束和自我批评意识。
4. 加强制度建设和执行监督
a. 继续加强制度建设，完善各项规章制度，确保各项纪检监察工作的制度化和规范化。
b. 加强对制度执行情况的监督检查，及时发现问题并加以整改，确保制度的落地生根。
c. 利用现代信息技术手段建设和完善纪检监察工作信息化系统，提高工作效率和监督能力。
【2024年度医院纪检监察工作计划（二）】
一、工作背景与目标
2024年是医院纪检监察工作的关键一年，我院将以全面从严治党为总抓手，加强党风廉政建设，推动医院纪检监察工作的高效开展。主要工作目标如下：
1. 深化廉政建设，坚决反腐倡廉。以零容忍态度打击腐败问题，加大查处力度，构建风清气正的工作环境，为医院可持续发展提供坚实保障。
2. 推动纪律整顿，规范行为规则。创新工作方法，加强对“四风”问题的监督检查，推动廉洁作风的养成，营造风清气正的工作氛围。
3. 强化制度建设，健全监督机制。加强对制度执行的监督检查，规范纪检监察工作，提高工作效能和监督能力。
二、具体工作安排
1. 打击腐败问题，强化廉政建设
a. 加强对领导干部的廉政教育和约束，组织开展廉政风险防控大检查，发现问题及时整改。
b. 完善反腐败工作制度，健全内部举报制度和奖励机制，鼓励职工参与反腐倡廉工作。
c. 针对医院存在的廉洁风险点进行重点监督，查处一批涉嫌违纪违法的案件，形成震慑效果。
2. 推进纪律整顿，规范行为规则
a. 制定行为规范，明确各类行为准则，加大对岗位职责和权力边界的规范执纪力度，减少违规问题发生。
b. 开展“四风”问题专项整治行动，严查公款旅游、违规使用公车、公款吃喝等行为，坚决纠正不正之风。
c. 频繁开展典型案例警示教育，以案释纪，加强对职工的警示教育，营造风清气正的工作氛围。
3. 强化制度建设，健全监督机制
a. 完善纪律检查和监察调查工作制度，加大对医院重点领域、关键岗位的履职监督力度。
b. 建立健全医院纪检监察工作的信息化系统，提高工作效率和监督能力。
c. 加强对制度执行情况的监督检查，发现问题及时整改，促进制度的有效落地。
4. 加强党风廉政建设宣传教育
a. 制定党风廉政建设宣传教育计划，围绕廉政文化、廉洁行为等重点内容，组织开展宣传教育活动。
b. 利用多种形式和渠道，开展纪检监察工作的宣传报道，凝聚全体职工的共识和力量。
c. 加强与社会各界的沟通交流，广泛宣传医院纪检监察工作的成绩和经验，树立良好的社会形象。
以上是2024年度医院纪检监察工作计划的两篇内容，分别从工作目标、具体工作安排等方面进行了详细阐述，并且还给出了具体的工作举措。希望对你有所帮助！
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