一、引言
树立正确的政绩观是党的十九大提出的一项重要任务，也是当前干部队伍建设中亟待解决的问题。政绩观是指干部对待工作成果的评价标准和态度，它直接关系到干部的工作方式和工作效果。正确的政绩观能够使干部更加注重工作实绩，提高工作质量和效率，为党和人民做出更大的贡献。本次研讨旨在探讨如何树立正确的政绩观，以下是我对研讨的一些体会和心得。
二、政绩观的重要性
政绩观是干部思想观念的重要组成部分，对于干部工作的开展和成效具有重要影响。正确的政绩观可以起到以下几个方面的作用：
1. 激励干部努力工作：树立正确的政绩观可以激励干部更加积极主动地工作，充分发挥自己的能力和智慧，进一步努力工作，取得更为优异的成绩。
2. 促进干部正确评价工作：政绩观能够帮助干部正确评价工作成果，不仅注重结果，还要看过程。只有从一个全面的角度去评价工作，干部才能有正确的认识和判断。
3. 推动干部改进作风：政绩观是对干部工作方式的约束与规范，通过正确的政绩观能够推动干部改进工作作风，提高工作效率和质量。
三、树立正确的政绩观的途径
树立正确的政绩观需要干部在实践中不断总结和培养。以下是一些可以帮助干部树立正确的政绩观的途径：
1. 正确认识政绩观的内涵和要求：干部要深入学习党的有关文件，了解政绩观的内涵和要求，明确政绩观对于干部的工作意义和价值。只有建立正确的观念，才能有正确的行动。
2. 树立正确的工作导向：干部要正确看待工作，不仅要注重工作结果，更要注重工作过程。重视工作方法和方式，并注重协调与统筹，才能更好地完成工作任务。
3. 培养正确的价值观：干部要树立正确的价值观，以人民利益为出发点和落脚点，自觉按照党的要求履行工作职责，不追求短期利益，坚守为民、务实、清廉的工作作风。
4. 加强自身学习和提升：干部要不断提高自身的素质和能力，加强专业知识和业务能力的学习，提升自己的综合素质，增强工作的水平和能力。只有不断提升自身才能更好地为群众服务。
四、落实正确的政绩观的实践路径
树立正确的政绩观不仅需要培养和转变干部的思想观念，更需要落实到实际的工作中去。以下是一些可以帮助干部落实正确的政绩观的实践路径：
1. 建立完善的工作机制：建立完善的工作机制有助于干部在实际工作中遵循正确的政绩观。例如，建立科学的考核制度，完善绩效评估体系，制定明确的工作目标和指标，等等。
2. 加强工作协同与合作：政绩观要求干部注重团队协作精神，完善工作沟通和合作机制，加强工作协同，提高工作效率和质量。
3. 做好工作记录和总结：干部在工作过程中要做好工作记录和总结，及时汇报工作进展和成效，并进行自我总结和反思。这样既可以帮助干部了解自己的工作情况，也有利于领导对干部的工作进行评价。
4. 积极参与学习和培训：干部要积极参加各种学习和培训活动，提高自身的知识水平和能力，不断提升自己在工作中的竞争力和影响力。
五、正确政绩观的影响和意义
树立正确的政绩观对于干部队伍建设具有深远的影响和重要的意义。以下是一些我对正确政绩观的影响和意义的思考：
1. 提高工作质量和效率：正确的政绩观能够促使干部注重工作实绩，提高工作质量和效率，为党和人民做出更大的贡献。
2. 增强干部的服务意识和责任感：正确的政绩观使干部增强为民服务的意识和责任感，从而更加关注群众的需要，推动解决实际问题，为人民群众提供更好的服务。
3. 加强党风廉政建设：政绩观是党风廉政建设的重要内容之一。正确的政绩观可以帮助干部树立廉洁的行为准则和道德观念，加强党风廉政建设，提高党的先进性和纯洁性。
4. 促进干部能力提升和成长：正确的政绩观可以帮助干部不断提升自身的能力和素质，通过实际工作的实践来提高自己的经验和技能，促进干部的能力提升和成长。
六、结语
政绩观对于干部队伍建设具有重要的意义和影响。树立正确的政绩观需要干部从思想上、行动上和工作上不断努力和实践。只有通过实际工作的实践，才能更好地树立和落实正确的政绩观，提高工作质量和效率，为党和人民做出更大的贡献。希望广大干部能够认真思考这个问题，不断完善和提升自己的政绩观，为党和人民建设一个美好的未来而努力奋斗。
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