厨师劳务合同范本
甲方：（用人单位名称）
地址：____________________
法定代表人：____________________
联系电话：____________________
乙方：（厨师姓名）
身份证号码：____________________
联系电话：____________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事厨师工作事宜，经友好协商，达成如下协议：
一、合同期限
1. 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
2. 试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
3. 试用期满后，甲乙双方如无异议，本合同自动延续，直至任何一方提出终止合同。
二、工作内容与地点
1. 乙方在甲方指定的地点（____地址）从事厨师工作，负责厨房的日常烹饪和管理。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成烹饪任务，保证食品质量，确保食品安全卫生。
三、工作职责
1. 乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范，确保烹饪过程安全、卫生。
2. 乙方负责厨房的日常管理工作，包括原材料采购、食品加工、厨房设备维护等。
3. 乙方应积极学习烹饪技艺，不断提高自身业务水平，为甲方提供优质服务。
4. 乙方应服从甲方管理，接受甲方对工作的安排和监督。
四、工作待遇
1. 乙方工资标准为每月____元，按月支付，不得拖欠。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。
3. 甲方为乙方提供免费工作餐。
4. 甲方根据乙方工作表现，可给予一定的奖金和补贴。
五、劳动合同解除
1. 乙方在试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现，提前解除本合同。
2. 试用期满后，甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
3. 乙方有以下情形之一的，甲方有权解除本合同：
（1）严重违反甲方规章制度，造成严重后果；
（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
（3）被依法追究刑事责任；
（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。
4. 甲方有以下情形之一的，乙方有权解除本合同：
（1）未按照合同约定支付工资；
（2）未按照国家规定提供劳动保护；
（3）未按照国家规定缴纳社会保险；
（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。
5. 双方解除合同，应提前____天书面通知对方，并办理相关手续。
六、争议解决
1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。
七、其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。
甲方（盖章）： ______________________
乙方（签字）： ______________________
签订日期： ______________________
附件：
1. 甲方营业执照复印件
2. 乙方身份证复印件
注：本合同范本仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。
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