镇开展基层“微腐败”专项整治的实施方案
基层“微腐败”专项整治实施方案
一、前言
近年来，基层“微腐败”问题在一些地区和部门仍然较为突出，损害了群众利益，破坏了党的形象，影响了基层政权的稳固。为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，加强基层党风廉政建设，根据中央纪委、省纪委的部署要求，现就全镇开展基层“微腐败”专项整治制定以下实施方案。
二、总体要求
（一）指导思想
以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持问题导向、目标导向、效果导向，深化基层党风廉政建设，坚决整治基层“微腐败”问题。
（二）基本原则
1. 坚持党的领导，强化责任担当。
2. 坚持群众路线，发挥群众监督作用。
3. 坚持问题导向，精准施策。
4. 坚持综合施治，构建长效机制。
三、主要任务
（一）深入开展自查自纠
1. 组织动员。召开专题会议，对全镇开展基层“微腐败”专项整治工作进行动员部署，明确任务和要求。
2. 自查自纠。各部门、各单位要认真开展自查自纠，对照整治重点，深入查找存在的问题，列出清单，建立台账。
3. 整改落实。对自查发现的问题，要逐一制定整改措施，明确整改责任人和整改时限，确保问题整改到位。
（二）严肃查处违纪违法行为
1. 严肃查处发生在群众身边的“微腐败”问题，重点查处以下行为：
（1）利用职务便利，侵占、挪用、私分集体资金、资产、资源；
（2）违规发放津补贴、奖金、实物；
（3）违规报销费用、公款吃喝、公款旅游；
（4）违规安排子女亲属就业、调动工作；
（5）违规干预和插手工程建设项目、政府采购、土地使用权出让等事项；
（6）其他侵害群众利益、损害党的形象的违纪违法行为。
2. 强化执纪问责，对涉及“微腐败”问题的党员干部，依纪依法严肃处理，形成震慑。
（三）深化基层党风廉政建设
1. 加强党风廉政教育。深入开展党风廉政教育，增强党员干部廉洁自律意识，提高拒腐防变能力。
2. 强化制度建设。健全基层党风廉政建设制度体系，加强对权力运行的制约和监督，防止权力滥用。
3. 加强干部队伍建设。选优配强基层干部，加强教育培训，提高干部队伍的素质和能力。
4. 加强作风建设。坚决整治“四风”，推动作风建设常态化、长效化。
四、实施步骤
（一）动员部署阶段（2023年1月）
1. 召开专题会议，进行动员部署。
2. 制定具体实施方案，明确任务分工。
（二）自查自纠阶段（2023年2-3月）
1. 各部门、各单位开展自查自纠，列出问题清单。
2. 镇纪委对自查情况进行督促检查。
（三）整改落实阶段（2023年4-5月）
1. 对自查发现的问题进行整改。
2. 镇纪委对整改情况进行跟踪问效。
（四）总结评估阶段（2023年6月）
1. 对专项整治工作进行总结，评估整治效果。
2. 建立长效机制，巩固整治成果。
五、保障措施
（一）加强组织领导。成立基层“微腐败”专项整治工作领导小组，加强对专项整治工作的领导。
（二）明确责任分工。各部门、各单位要按照职责分工，密切协作，形成工作合力。
（三）强化监督检查。镇纪委要加强对专项整治工作的监督检查，确保工作落到实处。
（四）广泛宣传发动。充分利用报纸、电视、广播、网络等媒体，广泛宣传专项整治工作的意义、任务和要求，营造良好的舆论氛围。
（五）注重实际效果。把专项整治工作与实际工作相结合，确保工作取得实效。
通过开展基层“微腐败”专项整治，全镇上下要形成高压态势，坚决整治基层“微腐败”问题，为全镇经济社会发展创造良好的政治生态环境。
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