针灸推拿诊所医师劳动合同
甲方（诊所名称）： _______________
乙方（员工姓名）： _______________
签订日期： _______________
签订地点： _______________
鉴于：
1. 甲方系依法设立的针灸推拿诊所，主要从事针灸、推拿、理疗等医疗服务。
2. 乙方具备从事针灸推拿医师工作的资格，愿意加入甲方工作。
双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的权利和义务达成如下协议：
第一条 工作内容
1. 乙方在甲方从事针灸推拿医师工作，负责为患者提供针灸、推拿、理疗等医疗服务。
2. 乙方应严格遵守国家法律法规、医疗行业规范及甲方的各项规章制度。
3. 乙方应不断提高自身业务水平，确保医疗服务的质量和安全。
第二条 工作时间与休息
1. 乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
2. 乙方每周享有两天休息日，休息日安排由甲方根据实际情况确定。
3. 国家法定节假日、婚假、产假、丧假等按照国家相关规定执行。
第三条 工资待遇
1. 乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等构成。
2. 基本工资：根据乙方职称、资历及甲方的薪酬标准确定。
3. 岗位工资：根据乙方所担任的岗位确定。
4. 绩效工资：根据乙方工作绩效及甲方的绩效考核制度确定。
5. 奖金：根据甲方年度经营情况及乙方个人表现确定。
6. 甲方每月支付乙方工资，具体支付日期为每月的____日。
第四条 社会保险与福利
1. 甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2. 甲方为乙方提供带薪年假、病假、产假、婚假等福利待遇。
3. 甲方根据实际情况为乙方提供必要的职业培训和进修机会。
第五条 保密条款
1. 乙方在甲方工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、经营、客户等秘密信息。
2. 乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
第六条 离职与终止合同
1. 乙方提前一个月向甲方提出书面辞职申请，经甲方同意后，双方解除劳动合同。
2. 甲方因故解除劳动合同，应提前一个月书面通知乙方，并支付乙方经济补偿。
3. 乙方因严重违反甲方的规章制度或因医疗事故等原因被甲方解除劳动合同，甲方不支付经济补偿。
第七条 违约责任
1. 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
2. 乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第八条 争议解决
1. 双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条 其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
日期：
日期：
附件：
1. 乙方身份证复印件
2. 乙方学历证书复印件
3. 乙方专业技术资格证书复印件
4. 乙方其他相关证明材料复印件
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