无固定期限劳动合同书范本精选

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**2024年无固定期限劳动合同书范本**甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________**一、劳动合同的签订**根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本无固定期限劳动合同。**二、甲乙双方的基本信息**1. 甲方信息： - 单位名称：____________________ - 单位地址：____________________ - 法定代表人：____________________ - 联系人：____________________ - 联系电话：____________________2. 乙方信息： - 姓名：____________________ - 性别：____________________ - 身份证号：____________________ - 地址：____________________ - 联系电话：____________________**三、劳动合同的期限**本合同自____年____月____日起生效，无固定终止日期。甲乙双方应遵守国家有关法律法规，按照合同约定履行各自的权利和义务。**四、工作内容与工作地点**1. 乙方的工作内容：____________________2. 乙方的工作地点：____________________**五、工作时间和休息休假**1. 乙方的工作时间：甲乙双方按照国家规定的工作时间制度执行，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。2. 乙方的休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等休息休假权利。**六、劳动报酬**1. 乙方的工资标准：乙方的基本工资为人民币____元/月，具体工资构成和发放方式见附件。2. 乙方的工资支付：甲方每月____日前支付乙方上一个月的工资。**七、社会保险与福利待遇**1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2. 乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日加班费、婚假、丧假、产假等。**八、劳动纪律和保密**1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理。2. 乙方应对在工作中接触到的商业秘密、技术秘密和其他保密信息予以保密。**九、劳动合同的变更、解除和终止**1. 甲乙双方协商一致，可以变更、解除或终止劳动合同。2. 劳动合同的解除或终止，应按照国家有关法律法规和本合同的约定执行。**十、争议解决**本合同履行过程中发生的争议，甲乙双方应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。**十一、其他**1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____年____月____日---**附件：**1. 工资构成和发放办法2. 岗位职责3. 保密协议请注意，以上合同范本仅供参考，具体内容应根据实际情况和当地法律法规进行调整。在签订劳动合同之前，建议双方仔细阅读合同全文，必要时可寻求专业法律人士的帮助。VgZ小梦文库