职业健康试题及参考答案知识竞赛试题
当然可以！以下是一份职业健康知识竞赛的试题及参考答案，包含选择题、填空题和判断题。
### 选择题
**1. 以下哪种疾病不属于职业病的范畴？**
A. 尘肺病
B. 职业性皮肤病
C. 普通感冒
D. 职业性听力损伤
**答案：C**
**解析：**职业病是指劳动者在职业活动中因接触职业性有害因素而引起的疾病。普通感冒不属于职业病范畴。
**2. 工作场所中，以下哪种措施可以有效预防尘肺病？**
A. 提供防尘口罩
B. 增加工作时间
C. 减少休息时间
D. 不进行定期体检
**答案：A**
**解析：**提供防尘口罩可以有效预防尘肺病，减少粉尘吸入。
**3. 职业健康检查的目的是什么？**
A. 确定员工是否适合从事特定工作
B. 提高员工的工作效率
C. 减少企业的用工成本
D. 增加员工的福利待遇
**答案：A**
**解析：**职业健康检查的目的是确定员工是否适合从事特定工作，预防职业病。
### 填空题
**4. 职业病防治工作的方针是“________，预防为主，综合治理”。**
**答案：安全第一**
**解析：**职业病防治工作的方针是“安全第一，预防为主，综合治理”。
**5. 工作场所中，噪声的危害主要表现为________和________。**
**答案：听力损伤、心理影响**
**解析：**噪声的危害主要表现为听力损伤和心理影响，长期暴露在高噪声环境中会对听力造成永久性损伤，同时也会引起心理问题。
### 判断题
**6. 职业病诊断应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。**
**答案：√**
**解析：**根据《职业病防治法》规定，职业病诊断应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。
**7. 企业可以随意安排员工从事接触职业病危害的作业。**
**答案：×**
**解析：**企业不能随意安排员工从事接触职业病危害的作业，必须进行职业健康检查，确保员工适合从事该工作，并采取必要的防护措施。
**8. 职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。**
**答案：√**
**解析：**根据《职业病防治法》规定，职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，包括治疗、康复和赔偿等。
### 详细解析
**选择题解析：**
- **第1题：**职业病是指因职业活动引起的疾病，普通感冒不属于此范畴。
- **第2题：**防尘口罩可以有效阻挡粉尘进入呼吸道，预防尘肺病。
- **第3题：**职业健康检查主要是为了确定员工是否适合从事特定工作，确保其健康安全。
**填空题解析：**
- **第4题：**“安全第一，预防为主，综合治理”是我国职业病防治工作的基本方针。
- **第5题：**噪声不仅会损伤听力，还会对心理健康造成影响，如焦虑、失眠等。
**判断题解析：**
- **第6题：**职业病诊断需要由具备资质的医疗卫生机构进行，确保诊断的准确性和权威性。
- **第7题：**企业必须依法进行职业健康管理和防护，不能随意安排员工从事有害作业。
- **第8题：**职业病病人享有法律规定的待遇，保障其合法权益。
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