2025物业公司劳动合同范本
甲方（用人单位）： [物业公司名称]
性质：[性质描述]
法定地址：[公司地址]
现任法人代表：[法人代表姓名]
乙方（劳动者）：
姓名：[劳动者姓名]
性别：[性别]
年龄：[年龄]
学历：[学历]
籍贯：[籍贯]
身份证号码：[身份证号码]
鉴于甲方因工作（生产）需要，招（聘、雇）乙方为职工（员工），甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家、省有关法律、法规的规定，签订本合同，供双方遵守执行。
第一条 合同期限
1. 本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限自年月日起至年月日止，共计[年]个月。
2. 试用期：本合同期限包含试用期，试用期自年月日起至年月日止，共计[个月]。
第二条 工作内容和工作地点
1. 乙方同意按甲方工作（生产）需要，应聘在[部门名称]部门，担任[岗位名称]岗位，负责[具体工作内容]，兼做[其他工作内容]。
2. 乙方在合同期内，按本岗位职责要求，完成甲方安排的正常工作（生产）任务。
3. 工作地点：[具体工作地点]。
第三条 工作时间和休息休假
1. 乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作[小时]，每周工作[天]。
2. 乙方每周至少享有[天]的休息日。
3. 甲方根据国家规定和公司实际情况，安排乙方休息日和法定节假日。
第四条 劳动报酬
1. 乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资等。
2. 基本工资：[金额]元/月。
3. 岗位工资：[金额]元/月。
4. 绩效工资：根据公司绩效考核制度执行。
5. 加班工资：按照国家及地方有关法律法规执行。
6. 甲方按月支付乙方工资，具体支付日期为每月[日期]。
第五条 社会保险
1. 甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方应按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费。
第六条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应按照《劳动法》第五十二条、五十三条、五十四条的规定，建立健全劳动安全卫生制度；为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品；对乙方进行劳动安全、卫生教育。
2. 甲方应当执行国家、省有关女职工、未成年工的劳动保护规定。
3. 乙方必须严格遵守劳动安全法规、规章制度和操作规程。乙方有权拒绝甲方管理人员违章指挥，强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。
第七条 违约责任
1. 乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
2. 甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第八条 合同解除
1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照国家规定和劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（2）未及时足额支付劳动报酬的；
（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
第九条 争议解决
1. 双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 任何一方不得采取非法手段解决争议。
第十条 其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
甲方（盖章）： ______________________
代表人（签字）： ______________________
日期： ______________________
乙方（签字）： ______________________
日期： ______________________
附件：
1. 甲方营业执照复印件
2. 乙方身份证复印件
上一篇：2025年用工劳动合同范本
