2025房产公司劳动合同样本范本
合同编号：______
甲方（用人单位）：______房产公司
住所地：______
法定代表人：______
乙方（劳动者）：______
身份证号码：______
住址：______
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系达成如下协议：
一、劳动合同期限
1. 本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______年______个月。
2. 乙方在合同期内，如符合国家法定退休年龄，劳动合同期限自动终止。
二、工作内容
1. 乙方同意在甲方处担任______岗位，具体工作内容为______。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。
三、工作时间和休息休假
1. 乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作______小时。
2. 乙方每周至少休息一日。
3. 乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、产假、婚假、丧假等休假。
四、劳动报酬
1. 乙方工资结构为基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。
2. 基本工资：______元/月。
3. 岗位工资：______元/月。
4. 绩效工资：根据公司绩效考核结果确定。
5. 奖金：根据公司年度奖金发放政策确定。
6. 乙方工资支付方式为每月______日支付。
五、社会保险和福利
1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3. 乙方享受国家法定福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护措施。
3. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保自身和他人的安全。
七、劳动合同的解除和终止
1. 甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方的规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
（5）被依法追究刑事责任的。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
（1）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（2）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（6）法律、行政法规规定的其他情形。
4. 乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：
（1）乙方与甲方协商一致，可以解除本合同；
（2）乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同；
（3）乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。
5. 合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。
八、争议解决
1. 双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 任何一方不得拒绝履行本合同规定的义务，否则应承担相应的法律责任。
九、其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。
3. 本合同如有未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
甲方（盖章）：________
法定代表人（签字）：________
日期：______年______月______日
乙方（签字）：________
日期：______年______月______日
附件：
1. 甲方规章制度
2. 甲方薪酬福利制度
3. 甲方社会保险缴纳证明
4. 乙方身份证复印件
5. 其他相关证明材料
注：本合同样本仅供参考，具体条款内容应根据实际情况和法律法规进行调整。
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