修理厂劳动合同
**修理厂劳动合同**
甲方（用人单位）：________修理厂
乙方（劳动者）：________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方修理厂从事相关工作的相关事项，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限
第一条 本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容
第二条 乙方在甲方修理厂从事________（工种）工作，具体工作内容如下：
1. 严格遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排；
2. 按照甲方的要求完成修理、维护、检测等各项工作；
3. 爱护设备，保证修理质量，确保安全生产；
4. 积极参加甲方组织的培训，提高业务技能；
5. 完成甲方交办的其它相关工作。
三、劳动报酬
第三条 乙方的劳动报酬按照以下方式计算：
1. 基本工资：乙方的基本工资为人民币____元/月；
2. 绩效工资：根据乙方的实际工作表现和完成的工作量，甲方将按照一定的比例支付绩效工资；
3. 奖金：乙方在完成工作任务、提高工作效率等方面有突出贡献的，甲方将视情况给予奖金；
4. 加班工资：乙方加班按照国家规定的标准支付加班工资。
四、工作时间和休息休假
第四条 乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
第五条 乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、婚假、丧假等休息休假权利。
五、劳动保护和职业培训
第六条 甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全。
第七条 甲方负责对乙方进行业务培训，提高乙方的业务技能和安全意识。
六、社会保险和福利待遇
第八条 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第九条 乙方在甲方工作期间享受甲方提供的各项福利待遇，包括住宿、餐补、交通补贴等。
七、劳动合同的解除和终止
第十条 在劳动合同期限内，甲乙双方应严格遵守本劳动合同的各项条款。如双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。
第十一条 乙方在劳动合同期限内，如因个人原因要求解除劳动合同，应提前____天书面通知甲方。
第十二条 在劳动合同期限内，甲方因以下原因可以解除劳动合同：
1. 乙方严重违反甲方规章制度；
2. 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
3. 乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；
4. 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。
八、其他事项
第十三条 本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。
第十四条 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：________
乙方（签字）：________
签订日期：____年__月__日
（注：以上劳动合同仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。）
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