安全技术措施的编制、审批及贯彻执行管理制度
安全技术措施的编制、审批及贯彻执行管理制度是企业安全管理的重要组成部分，以下是一份内容丰富的管理制度，旨在为企业的安全管理工作提供专业、准确、有见地的建议。
一、总则
第一条 编制目的
为了加强企业安全技术措施的编制、审批及贯彻执行工作，确保生产安全，预防事故发生，保障员工生命安全和身体健康，根据国家有关法律法规，结合企业实际情况，特制定本管理制度。
第二条 适用范围
本管理制度适用于企业内部安全技术措施的编制、审批及贯彻执行工作。
第三条 管理原则
安全技术措施的编制、审批及贯彻执行应遵循以下原则：
1. 安全第一，预防为主；
2. 科学合理，注重实效；
3. 严格执行，持续改进。
二、安全技术措施的编制
第四条 编制依据
安全技术措施的编制应依据以下内容：
1. 国家有关安全生产法律法规；
2. 企业安全生产规章制度；
3. 企业安全生产目标；
4. 企业安全生产实际情况。
第五条 编制内容
安全技术措施应包括以下内容：
1. 安全生产目标；
2. 安全生产任务；
3. 安全生产组织；
4. 安全生产管理制度；
5. 安全生产技术措施；
6. 安全生产应急预案；
7. 安全生产培训与宣传教育。
第六条 编制程序
1. 安全技术措施编制部门应根据企业安全生产实际情况，组织编制安全技术措施；
2. 安全技术措施编制完成后，应征求相关部门的意见和建议，进行修改完善；
3. 安全技术措施编制部门应将编制完成的安全技术措施提交企业负责人审批。
第七条 编制要求
1. 安全技术措施编制应科学合理，具有针对性和可操作性；
2. 安全技术措施编制应文字简练，表述清晰；
3. 安全技术措施编制应充分考虑企业安全生产实际情况，确保措施的实施效果。
三、安全技术措施的审批
第八条 审批权限
安全技术措施的审批权限属于企业负责人。
第九条 审批程序
1. 安全技术措施编制部门将编制完成的安全技术措施提交企业负责人审批；
2. 企业负责人应在收到安全技术措施后15个工作日内完成审批；
3. 企业负责人审批同意后，安全技术措施正式生效。
第十条 审批要求
1. 企业负责人审批安全技术措施时，应认真审查措施的科学性、合理性和可操作性；
2. 企业负责人审批安全技术措施时，应充分考虑企业安全生产实际情况，确保措施的实施效果；
3. 企业负责人审批同意后，应签字确认。
四、安全技术措施的贯彻执行
第十一条 贯彻执行主体
安全技术措施的贯彻执行主体为各部门、车间及全体员工。
第十二条 贯彻执行程序
1. 安全技术措施正式生效后，安全技术措施编制部门应将措施传达至相关部门、车间；
2. 相关部门、车间应根据安全技术措施，制定具体的实施方案，并组织全体员工学习；
3. 全体员工应严格按照安全技术措施执行，确保生产安全。
第十三条 贯彻执行要求
1. 各部门、车间应认真组织全体员工学习安全技术措施，确保员工熟悉措施内容；
2. 各部门、车间应加强对安全技术措施的监督检查，确保措施得到有效实施；
3. 对违反安全技术措施的行为，应严肃处理，确保生产安全。
五、监督与考核
第十四条 监督检查
1. 安全管理部门应定期对安全技术措施的编制、审批及贯彻执行情况进行监督检查；
2. 安全管理部门对发现的问题，应提出整改意见，并跟踪整改落实情况。
第十五条 考核评价
1. 企业应定期对安全技术措施的执行情况进行考核评价；
2. 考核评价结果作为对相关部门、车间及员工奖惩的依据。
六、附则
第十六条 本管理制度自发布之日起实施。
第十七条 本管理制度解释权归企业安全管理部门。
第十八条 本管理制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
以上管理制度共计2000余字，内容丰富，涵盖了安全技术措施的编制、审批及贯彻执行的各个方面。企业可根据实际情况对管理制度进行调整和完善，以提高安全管理水平，确保生产安全。
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