2025【管理】劳动合同范本
一、合同编号：_______
二、签订日期：____年____月____日
三、签订地点：____市____区____街道
四、甲方（用人单位）：
名称：____________________
法定代表人（或负责人）：____________________
地址：____________________
联系电话：____________________
五、乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____
出生日期：____年____月____日
身份证号码：____________________
民族：____
政治面貌：____
住址：____________________
联系电话：____________________
六、合同期限
1. 本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方在试用期内，合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
七、工作内容
1. 乙方在甲方担任____岗位，具体工作内容如下：
（1）____
（2）____
（3）____
2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
3. 甲方有权根据工作需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位和工作内容。
八、工作时间和休息休假
1. 乙方实行标准工作时间制度，每周工作____天，每天工作____小时。
2. 甲方安排乙方加班的，应与乙方协商，并支付加班费。
3. 乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据国家规定和公司实际情况制定。
九、劳动报酬
1. 乙方工资标准为每月____元，按月支付。
2. 甲方支付乙方工资不得低于当地最低工资标准。
3. 乙方加班工资按国家规定计算。
4. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
十、社会保险和福利
1. 甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方依法为乙方提供住房公积金。
3. 甲方根据公司实际情况，为乙方提供以下福利：
（1）____
（2）____
（3）____
十一、劳动保护和劳动条件
1. 甲方应保证乙方在工作中的安全和健康，提供必要的劳动保护用品。
2. 甲方应按照国家规定，提供符合劳动卫生要求的劳动条件。
3. 乙方应严格遵守劳动纪律，保护公司财产，维护生产秩序。
十二、劳动合同的变更、解除和终止
1. 任何一方要求变更劳动合同，应书面提出，经双方协商一致后签订书面变更协议。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）____
（2）____
（3）____
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
（1）____
（2）____
（3）____
4. 劳动合同期满，双方同意续签的，应重新签订劳动合同。
十三、违约责任
1. 任何一方违反本合同，应承担相应的违约责任。
2. 甲方违反本合同，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。
十四、争议解决
1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。
2. 协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十五、其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
3. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
日期：____年____月____日
附件：
1. 乙方入职登记表
2. 乙方工作职责说明书
3. 甲方提供的各项福利待遇明细
4. 甲方提供的劳动保护用品清单
5. 甲方提供的劳动条件说明
6. 甲方提供的其他相关证明材料
注：本范本仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整。
上一篇：2025《劳动合同书》范本
